14:55 27 марта 2014Новости
486

В Москве пройдут Большие банные чтения

News_detailed_pictureМикеланджело. Восставший раб. Ок. 1513© Musée du Louvre

4 и 5 апреля в конференц-зале Международного Мемориала пройдут XXII Большие банные чтения. В этом году их тема: «Рабство как интеллектуальное наследие и культурная память».

XXII Банные чтения посвящены кругу тем, связанных с культурными последствиями рабства в модерных обществах. В центре внимания конференции главный вопрос: каким образом рабство, существовавшее в ряде стран в модерную эпоху, уже после своего исчезновения как социального института, продолжает подспудно воздействовать на формирование и развитие различных сфер жизни общества.

В работе конференции примут участие Ирина Прохорова («Новое литературное обозрение», Москва), Михаил Ямпольский (Нью-Йоркский университет, США), Ханс Ульрих Гумбрехт (Стэнфордский университет, США), Татьяна Вайзер (РГГУ, Москва), Томаш Зарыцкий (Варшавский университет, Польша), Елена Марасинова (Институт русской истории РАН, Москва), Абрам Рейтблат («Новое литературное обозрение», Москва), Андрей Медушевский (ВШЭ, Москва), Андрей Зубов (Москва), Никита Соколов («Отечественные записки», Москва) Константин А. Богданов (Институт русской литературы РАН, Петербург), Жоао Сезар де Кастро Роша (Государственный университет Рио-де-Жанейро, Бразилия), Катриона Келли (Оксфордский университет, Великобритания), Илья Калинин (Смольный институт свободных наук и искусств, Петербург).

Программа XXII Больших банных чтений приводится на сайте издательства «Новое литературное обозрение».


Понравился материал? Помоги сайту!

Сегодня на сайте
Готовы ли вы к «Возвращению»?Colta Specials
Тест: Готовы ли вы к «Возвращению»? 

Лев Толстой, Стэнли Кубрик, Рихард Вагнер и другие в программе культового московского фестиваля камерной музыки «Возвращение». Проверьте себя на принадлежность к культу

1 декабря 2016791
Приватизируя культуруРазногласия
Приватизируя культуру 

Что произошло с институциями искусства во времена Тэтчер и Рейгана? Чин-Тао Ву о становлении корпоративной культуры, в которой мы живем

30 ноября 20165440